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福利待遇
良好的福利待遇能夠提升員工的工作積極性,同時(shí)更是企業(yè)吸引人才及留住人才的關(guān)鍵所在。因此公司特別制定了員工福利管理制度。福利待遇規(guī)定如下:
     
1.節(jié)日禮金       2.工作餐
         
     
3.旅游       4.健康檢查
         
     
5.夏季防暑       6.電話費(fèi)補(bǔ)貼
     
7.生日禮金       8.帶薪休假
     
9.年終獎       10.其他假期